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8월부터 금융권에서 하반기 공채가 본격적으로 시작된다. 은행권은 지난해 보다는 채용 규모를 늘릴 계획이다. 보험·카드사들도 평년 수준의 신입사원 채용을 진행할 것으로 알려졌다.
26일 금융권에 따르면 우리은행은 다음달 28일부터 9월 22일 오후 5시까지 우리은행 홈페이지에서 신입사원 채용 원서접수를 받는다.채용규모는 지난해 채용자(150명)의 2배인 약 300명 정도로, 1차 면접과 인·적성 검사, 2차 면접 순으로 진행한다. 채용부문은 일반직 신입 행원과 정보기술(IT) 부문 신입 행원, 디지털 부문 신입 행원 등이다.
이하생략
보다자세한 사항은 다음 링크를 참고해주세요.
http://news20.busan.com/controller/newsController.jsp?newsId=20170726000203
기사출처: 부산일보, 2017. 07.26일자
26일 금융권에 따르면 우리은행은 다음달 28일부터 9월 22일 오후 5시까지 우리은행 홈페이지에서 신입사원 채용 원서접수를 받는다.채용규모는 지난해 채용자(150명)의 2배인 약 300명 정도로, 1차 면접과 인·적성 검사, 2차 면접 순으로 진행한다. 채용부문은 일반직 신입 행원과 정보기술(IT) 부문 신입 행원, 디지털 부문 신입 행원 등이다.
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http://news20.busan.com/controller/newsController.jsp?newsId=20170726000203
기사출처: 부산일보, 2017. 07.26일자